[关于留住人才]

问：我看到身边的很多朋友离开家乡到深圳、东莞打工，现在福建本省人口并不多，如何吸引更多人才和留住更多的优秀人才？让更多在外地上大学的福建大学生、福建的人才回家乡发展？

省公务员局：我省现有人口3600多万人。省委、省政府历来高度重视人才工作，确立了“科教兴国”、“人才强省”战略，相继出台了《关于引进高层次人才和青年专业人才的若干规定》、《贯彻落实〈中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定〉的实施意见》等一系列文件及配套政策，不断健全人才工作机制，完善人才培养、引进、评价、使用、激励的政策体系和服务体系，努力建设一支适应加快建设海峡西岸经济区需要的数量充足、结构合理、素质优良的人才队伍。据统计，至2008年末，全省共有党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才253万人。

为吸引更多福建生源大学毕业生回乡就业创业，我省采取一系列做法和措施：一是每年将外省院校福建生源毕业生专业分布情况汇总印发省内知名企业，并专门组织知名企业赴外省院校招聘福建生源高校毕业。二是在每年举办全省春季、夏季大中专毕业生大型供需见面、双向选择大会，为毕业生与用人单位双向选择搭建平台。近几年两场大型专场招聘会进场求职的毕业生数量均达5-6万人次，实行毕业生免费入场求职，今年开始实行用人单位和毕业生均免费参加招聘活动。三是认真做好外省院校福建生源毕业生回闽就业手续办理和人事代理、档案转递等服务工作，进一步简化程序、提高效率，帮助回福建就业的毕业生排忧解难。

今后，我们将进一步加大工作力度，完善吸引海内外人才来闽创业服务的政策措施，努力营造良好的引进人才政策环境、事业环境、生活环境，进一步发挥用人单位的主体作用，大力引进海西建设急需紧缺的各类人才，为推进海西建设提供有力的人才智力支持。